Virtuosが「Excellence in Diversity & Women Empowerment」特別賞を受賞しました。
11月16日、在中国欧州連合商工会議所は南京で第4回グリーン＆クリーンフォーラムと第9回企業の社会的責任賞の授賞式を成功裏に終了しました。このイベントで、ヴァーチャスは、教育の公平性、文化の多様性、グリーン開発への優れた貢献が認められ、「多様性と女性のエンパワーメントにおける優秀賞」特別賞を受賞し、「カーボンニュートラルにおける優秀賞-地域」の候補になりました。
中国人事チームが第4回グリーン＆クリーンフォーラムと第9回企業の社会的責任賞授賞式に参加しました
このフォーラムとアワードは、企業の社会的責任（CSR）において模範的な努力と成果を示した企業を表彰し、持続可能な開発に対する意識を高め、中国でのCSRの取り組みを推進・実践しようとする企業とベストプラクティスを共有することを目的としています。
ゲーム産業の隆盛に伴い、AAAゲーム開発のリーディングカンパニーである当社は、CSRの様々な側面を積極的に追求しています。世界各地のスタジオやオフィスでは、環境の持続可能性に貢献する活動から、教育へのアクセスに資金を提供し支援することまで、さまざまなCSR活動に取り組んでいます。Virtuosの目的に沿って、私たちはより良いゲームを作ることと社会的利益を生み出すことの両方を信じています。
「教育」「環境」「多様性」をCSRの3本柱としています。
今回の受賞とノミネートは、私たちにとって評価でありモチベーションでもあります。Virtuosのグループ人事ディレクターであるMinny Abelsは、「ゲームはエキサイティングなキャリアであり、多様なチームがより幅広いスキルやユニークなアイデアを結集して、より良いゲームを作ることができるのです」と述べています。世界のクリエイティブ業界におけるジェンダーの不均衡を考えると、私たちは教育やトレーニングを提供することで、女性に力を与え、ゲーム業界への参入障壁を取り除くための行動をとりたいと考えています。”
Virtuosを代表して受諾のスピーチをしたMinnie Abelsさん。
現在、当社の女性社員は、全世界の従業員の30％を占めています。”ゲーム市場の潜在力をさらに刺激するために、ゲーム業界でより多くの女性を支援、育成、採用することを絶え間なく続けていきます。また、2025年までに、女性従業員の割合を40%にすることを計画しており、Virtuosでより男女のバランスがとれた職場を実現します。
今後、私たちはVirtuosのコアバリューである卓越性、積極性、信頼性を維持し続け、すべての従業員が個人のキャリア開発を達成し、積極的に社会に貢献することを奨励し、ゲーム業界と私たちが住むコミュニティの両方をより良くするために努力します！
